品質への取り組み
ISO9001
品質マネジメントの国際標準規格 ISO9001認証を取得し、世界に通用する企業として万全を
期した品質保証体制を構築しています。
品質方針の実現に向け、全社年度目標を掲げ部署単位の年度目標に落とし込み達成すべく、
日常業務を行っています。
環境への取り組み
ISO14001
プレス加工、プレス金型設計制作、販売等事業活動において、地球環境保全の重要性を認識しています。
お客様及び地域社会に信頼していただける企業を目指して、環境マネジメントシステムを構築。
環境に関わる法律、規制及びその他の要求事項を遵守し、環境保全活動に取り組みます。
SDGs
[SDGsとは]
2015年9月に「国連持続可能な開発サミット」で採択された2030年までの新たな「持続可能な開発目標」で17の目標と169のターゲットから構成されています。
[SDGs達成に向けた取り組み]
重点項目 |
達成に向けた取り組み |
17の目標 |
環境保全 |
- 省エネ設備への切り替え(照明のLED化等)
- 社用車の低公害車両(HV・EV・FCV)への更新
- 廃棄物分別及び適正処理を行い、リサイクル率向上
- 書類の電子化を推進し、紙使用の削減
廃棄物・二酸化炭素を削減、資源の無駄な利用を削減し、環境負荷の軽減や地球環境の保全に努めてまいります。
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地域社会の 貢献・事業継続 |
- 地元学校のインターンシップ受け入れ
- 地元学校の部活動への協賛を通し子供達の未来を応援
- 地域清掃活動の実施
- 地域の復興支援への協力
- 赤い羽根募金への参加
- 赤十字社を通して寄付
- ライオンズクラブを通し、献血活動への参加
- エコキャップ活動で世界の子供達のワクチン接種に寄与
- 使用済み切手の寄付
地域社会の課題や事業活動及び社会貢献活動を通して、地域の持続的発展に貢献します。
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人権 |
- ハラスメント禁止の徹底
- 育児休暇取得可能な環境整備に取り組む
- 女性社員の役職者登用の拡大
- 各種研修の積極的参加や技能検定・国家資格取得の推進
ハラスメントの禁止、各種教育による人材育成により 「社員が安心して働ける職場、能力を発揮できる職場作り」 を実現し、社員の人間力向上を目指します。
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私たちは持続可能な開発目標(SDGs)を支援しています。
カーボンニュートラル
ただいま準備中です。
安全への取り組み
机上のデータだけでは見えてこない状況を判断するために、労使が一体となり、『現地・現物』での確認を行っています。
現場を実際に点検することで問題点をチェックし、より安全な作業環境を構築するよう努めています。
社会貢献、ボランティア活動
地域社会の一員として、地域のみなさんから信頼される企業を目指して、社会貢献活動に取り組んでいます。
社員による工場周辺の清掃活動、次世代を担う子どもたちの職業体験学習の受け入れなどを行っています。
近隣公園での清掃活動
高校生インターンシップ
女性活躍推進宣言
女性がより活躍できる環境づくりを推進し、男女がともに働きやすい職場を目指しています。
- 職場を常に衛生的に保ち、女性が安心して働ける環境づくりに取り組みます。
- 産休・育休等の休暇から復帰する社員が、円滑に職場に戻ることができる体制を整備します。
- 男性・女性問わず、仕事と家庭(育児・看護・介護)の両立ができ、安心して長く働くことができる職場環境を整備します。
BCP
ただいま準備中です。